Sdružení hornických odborů (SHO)

Novela mimo jiné ruší povinnost z tvorby základního přídělu do FKSP ve výši 1% alokovat ½ na příspěvky na produkty spoření na stáří zaměstnanců. 

Projekt REFRESH přináší unikátní pohled na životní volby zaměstnanců průmyslových podniků a jejich dětí v Moravskoslezském kraji. 

Fotovoltaický trh v Česku prochází velkou proměnou. Zájem o využívání solární energie u rodinných domů v návaznosti na snižování dotací klesá. 

Vysoká kvalita pitné vody pro odběratele a respektování všech legislativních nároků kladených na pitnou vodu i vyčištěné odpadní vody jsou zásadními měřítky práce pro SmVaK Ostrava. 

Za špatně provedenou zakázku - vytištění materiálu s chybou po mně zaměstnavatel požaduje náhradu škody v hodnotě ....

RBP, zdravotní pojišťovna pro rok 2025 připravila nový Preventivní a bonusový program...

Hned v úvodních dnech roku, v němž se svět přehoupnul do 20. století, otřásla střední Evropou jedna z největších stávek dosavadní historie.

Vláda České republiky stále zvažuje možnost zavedení výpovědi bez udání důvodu (ze strany zaměstnavatele) do zákoníku práce.

Těžební společnost OKD vytěžila v roce 2024 ze dvou lokalit Dolu ČSM 1 202 000 tun uhlí  a vyrazila v nich  7 223 metrů chodeb.